Stratégie de transparence
La stratégie municipale de transparence et de prévention de la corruption est l'une des mesures incluses dans les grandes options de planification de Lisbonne pour la période 2022-2026, dans le cadre du pilier 1, « Une ville participative ».
La stratégie vise à renforcer la transparence en agissant sur la culture organisationnelle, le système interne et la responsabilité. Elle vise également à rendre le service public plus digne, à sensibiliser et à encourager l'internalisation de l'éthique dans l'activité municipale, en rétablissant la confiance des citoyens dans la qualité et la fiabilité des services.
La conception de cette stratégie est le résultat d'un vaste processus participatif impliquant des travailleurs, des dirigeants, des élus et des spécialistes de ces questions. Après une période de consultation publique de 30 jours ouvrables, qui a permis de recueillir les contributions des citoyens pour améliorer le document, la version finale de la Stratégie de transparence et de prévention de la corruption a été approuvée à l'unanimité lors d'une réunion de la mairie en mars 2024 et en juillet, approuvée par la majorité de l'Assemblée municipale.
Cette stratégie propose une orientation très claire pour la CML pour la période 2023-2026, basée sur la vision suivante :
Faire en sorte que l'organisation de la CML repose sur une gestion claire, transparente, éthique et responsable, orientée vers la fourniture de services rapides et transparents aux citoyens et aux entreprises.
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Axes stratégiques
Notre stratégie repose sur trois piliers :
les personnes, l'organisation et la ville.
Et sur trois piliers d'intervention :
prévention et contrôle, Responsabilité et Participation.
Le croisement des axes avec les piliers, alignés sur les défis actuels de la transformation numérique et de la cybersécurité, de la protection des données personnelles et de la sécurité de l'information et de la durabilité, nous permettra de développer et de mettre en œuvre des mesures visant à renforcer une culture d'éthique organisationnelle, avec une planification et une responsabilité permanente, afin de prévenir les risques de corruption et d'assurer des services rapides et transparents avec un langage clair et accessible.
